story RH

Quête de sens ou besoin d’alignement ?

Dans cet épisode nous allons évoquer cette fameuse quête de sens qui animerait les salariés des entreprises.

Quand Raymond Devos m’a recruté comme community manager

Dans cet épisode, nous allons vous raconter notre entretien d’embauche imaginaire avec Raymond Devos, pour un poste de community manager.

SIRH et analyse des processus RH

Dans cet épisode nous allons parler des analyses de processus RH que l’on mène fréquemment en matière de SIRH, et formuler quelques conseils.

Le bashing du washing

Dans cet épisode, nous allons, une fois n’est pas coutume, basher… le washing

Les devins de pacotille

Dans cet épisode, nous allons parler de cette tendance marketing qui consiste à toujours vouloir nous prédire ce que sera demain.

Conduire le changement ou le piloter ?

Dans cet épisode nous allons parler de conduite du changement et suggérer deux écueils à éviter.

La RSE est un atout distinctif mais si elle est sincère

Dans cet épisode, nous allons parler de la RSE et expliquer pourquoi c’est un atout distinctif pour une entreprise.

L’entreprise a besoin de vrais partenaires sociaux

Dans cet épisode, nous allons parler de dialogue social et expliquer pourquoi l’entreprise a besoin de vrais partenaires sociaux.

ChatGPT et les bases documentaires RH

Dans cet épisode, nous allons nous intéresser à une utilisation possible de l’IA, notamment les robots conversationnels comme ChatGPT, dans les Ressources Humaines.

Le SIRH syndrome de la modernité

Dans cet épisode nous allons parler de SIRH, de modernité et de l’utilité des applications digitales RH.