story RH

Les enjeux humains de la transformation

Dans cet épisode nous évoquons les enjeux d’ordre humain que pose la question de la transformation des entreprises.

Risque, incertitude et danger

Dans cet épisode nous parlons de risque, d’incertitude et peut-être même de danger.

Digital ou informatique ? Quelle différence ?

Dans cet épisode nous expliquons la différence entre digital ou numérique et informatique

Le feed-back managérial

Dans cet épisode nous expliquons le feed-back managérial

Promouvoir la diversité en questions

Dans cet épisode nous nous questionnons sur la diversité. « Promouvoir la diversité » Qu’est-ce que cela veut dire ?

Les sources du mal-être au travail

Dans cet épisode nous décortiquons les sources de mal-être au travail

Collaborer ou coopérer ?

Dans cet épisode nous évoquons les différences entre collaborer et coopérer

Digital et expérience collaborateur

Dans cet épisode nous parlons de digital et d'expérience collaborateur

Data : quelles compétences développer pour la fonction RH ?

Dans cette épisode nous abordons les compétences que la fonction RH doit développer pour être en capacité d'exploiter les données et de mener des analyses chiffrées pertinentes

Fonction RH : pourquoi s'intéresser aux données ?

Dans cet épisode nous parlons "analytique RH" et nous intéressons aux raisons pour lesquelles la fonction RH doit s'intéresser aux données